Archive for Agosto, 2008

¿Cómo comerse un elefante? Otra visión del coaching.

En un post anterior, me refería a una forma ingeniosa y sencilla de definir lo que es “el coaching” y hacía referencia también a la historia del elefante, que es una de mis formas preferidas de explicar lo que es el coaching. Como un visitante no la conoce, la voy a explicar.
La historia es la [...]

Cambios Organizativos, Coaching, Dirección de Equipos, Inteligencia Emocional, Psicología Positiva

Perrosviejos.com

Recientemente visitando la blogesfera, me he encontrado con el blog de mi buen amigo E.Pampliga en el que se hace eco del nacimiento de una nueva web de búsqueda de empleo pero más especial de lo normal: “para perros viejos”. Entendiendo como tal a quellos veteranos profesionales con más de 10 años de experiencia laboral que [...]

Cambios Organizativos, Coaching, Inteligencia Emocional, Psicología Positiva, Selección Personal

Una definición “ingeniosa” de lo que es Coaching.

Recientemente el periódico La Voz de Galicia me ha realizado una entrevista con la idea de publicar un artículo acerca del coaching y su adecuación a la vida diaria. Trataba sobre la posibilidad de que cualquier tipo de persona pueda recibir sesiones de coaching.
¡Cuántas veces he pensado en una definición sencilla de lo que es [...]

Cambios Organizativos, Coaching, Psicología Positiva

Actualización del ranking de la blogosfera sobre dirección de personas en las organizaciones

Trompazos en la red ha procedido a la actualización del ranking de los blogs sobre dirección de personas en las organizaciones que más influyen en la globoesfera, y he de agradecerle al autor Carlos Martí que me haya cambiado mi blog anterior por el presente. Para mi es gratificante ver que se me incluye en [...]

Cambios Organizativos, Coaching, Comunicación, General