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BIBLIOTECA DE RECURSOS DE EMPLEO

Hoy comienzo una nueva seccFotos 2012 011ión en mi blog, llamada “Biblioteca de Recursos de Empleo”, que ya tengo en marcha hace meses en los grupos de la red profesional LinkedIn, donde periódicamente voy publicando una diversidad heterogénea de recursos de empleo (herramientas, convocatorias, normativa, ofertas y recursos para emprendedores, empresas y personas que buscan empleo…). Ahora quiero darle una homogeneidad en la presentación. Cada enlace lleva a la fuente donde encontré la información, que es quien tiene el principal mérito de esa información.

Para conseguir que esta información llegue al máximo de personas posible, he decidido utilizar mi blog como lanzamiento principal de la sección. Para aquellos que ya estéis accediendo a dicha información en LinkedIn, incluiré allí el enlace a mi blog de dichos recursos.

Por supuesto, aquellas personas que me queráis hacer llegar recursos, herramientas o convocatorias para publicar en esta sección podéis hacerlo escribiéndome a elblogderrhh@gmail.com

Pero no va a ser la única novedad. Pero para ello, tendréis que esperar… No lo voy a hacer todo de golpe, ¿no?

Herramientas de Orientación Online. Asesoramiento en la búsqueda de empleo

Gaia es un programa de becas que ofrece formación teórica y práctica en distintas empresas con sedes nacionales e internacionales

Principales webs de empleo para Ingenieros, Químicos, Farmaceúticos, I+d+I, PRL

RDL 4/2013, de 22 de febrero, medidas apoyo emprendedor y estímulo crecimiento y creación empleo

Relación de recursos que faciliten el acceso al empleo o a la mejora del mismo

Servicio gratuito de información personalizada sobre becas de España

Completo buscador de Becas

Otra web para Enviar Curriculum a Eurovegas en Alcorcon

Coursera integra 29 nuevas Universidades y futuros cursos en español

TrainingMe – Gana dinero dando cursos en español por Internet

25 páginas webs para encontrar empleo como profesor

60 cursos universitarios, online y gratuitos para apuntarse en Marzo

El Banco de España abre una convocatoria para la realización de trabajos de investigación sobre economía

El nuevo currículum QR

Empleo en las Instituciones Europeas: psicólogos y personal de seguridad

Convocatoria del Programa Lanzadera para emprendedores

El CSIC selecciona personal para distintos puestos

Lizarran abrirá este año 62 locales y creará 1.000 empleos nuevos

Las mejores aplicaciones para buscar empleo

Dosier: Trabajar de Temporero. En España y en el Extranjero

Class Central, una nueva opción para buscar cursos online

Guía permanentemente actualizada de Ayudas e incentivos para empresas por CCAA

Listado de cursos Online gratuitos para emprendedores

Recursos compartidos por Facebook para educadores

Convocatoria bolsa trabajo Auxiliar ayuda a domicilio y otros puestos en Comarca de Andorra – Sierra de Arcos (Teruel)

Información Préstamos ICO para Empresas y Emprendedores 2013

Convocatoria 2000 becas programa inmersión lingüística en inglés en España para estudiantes

Cursos OnLine de Community Manager y Marketing Online gratuitos

Cómo crear una página de empresa en LinkedIn

Global Marketing Competition. Juego de simulación empresarial

Los mejores cursos online de inglés (VI) – ABAEnglish

Listado de actividades y talleres gratuitos de Zaragoza Activa para marzo y abril

Cómo sacarle el máximo partido a Linkedin

Redes sociales para el autoempleo

Autor: Juan Martinez de Salinas

Preocupante: sin las redes sociales, el 18% de los adolescentes no se comunicarían

Esto es lo que se de deduce de una reciente encuesta realizada en las escuelas americanas de secundaria y entre los universitarios por AWeber (empresa de marketing) del que se hace eco Mashable en su artículo Without Social Media, 18% Of Teens Would ‘Stop Communicating’.

Cierto es que se trata de un estudio realizado en los Estados Unidos, pero teniendo en cuenta que la penetración de las redes sociales en España no es precisamente baja, podemos extrapolarlo a nosotros, con el hecho añadido de que poseemos una red social en español principalmente para adolescentes que no usan los americanos como es Tuenti.

Nada más y nada menos que entre los adolescentes norteamericanos un 18% de ellos carecería de cualquier tipo de comunicación si sus redes sociales favoritas cerrasen.

Según la encuesta, el 90% de los adolescentes están en Facebook, y un sorprendente 93% de los adolescentes utilizan los teléfonos móviles lo que supone el mismo porcentaje que los que usan el correo electrónico. Un 74% de los adolescentes son usuarios de YouTube, mientras que el 47%  usa Skype para mantenerse al día con los demás.

Facebook y los mensajes de correo son sin duda lo más utilizado entre los adolescentes. Sus usos no dejan de sorprender, ya que los emplean tanto cuando se levantan, mientras están en clase o mismamente estando de vacaciones.

Solamente un 6% de los adolescentes pensaron que si las redes sociales desapareciesen podrían perfectamente comunicarse, utilizar teléfonos fijos o incluso hasta escribir más. Pero por contra triplica el porcentaje, un 18% de los adolescentes, que creen que dejarían de comunicarse por completo si su red social favorita para comunicarse desapareciera.

Para meditarlo seriamente.

Somos ‘Homo Negotiator’

Tuiteando el otro día con los amigos de @TalentTools acerca de un tema para escribir un post me di cuenta de que debería de ser uno que tratase el tema de la negociación.

Como dijo una vez John Kenneth Galbraith: “Fuera del sexo, la negociación es el campo más común y problemático de relación entre persona y persona, y las dos actividades no dejan de tener sus semejanzas”.

Pues eso, dejando el sexo aparte, hablemos de la ‘negociación‘ hoy.

Nos guste o no, somos negociadores, o como me gusta decir a mi ‘Homo Negotiator‘. La negociación es una realidad de la vida misma. Se discute por un aumento con el jefe o tratas de regatear en un mercadillo por el precio de algo. Dos abogados tratan de arreglar un pleito ocasionado por un accidente de tráfico. Un grupo de compañías petroleras planean una empresa común para explorar petróleo en el mar,… todas son negociaciones.

En el mundo se negocia todos los días. Las personas negociamos aun cuando no caen en la cuenta de que lo estamos haciendo. La madre negocia con los hijos respecto a qué horas deben apagar la luz. Es en definitiva un medio básico para lograrlo que queremos de otros. Read more

Libro Expertología de Andrés Pérez Ortega

Hace ya unas semanas que tuve en mis manos el nuevo libro de Andrés Pérez Ortega titulado “Expertología”  de la editorial Alienta, a la cual quiero agradecer públicamente el haberme mandado el libro para poderlo leer.

Sinceramente las expectativas que tenía puestas en el libro han sido superadas con creces. Es un libro que engancha desde el principio y que lo he devorado en unos cuantos ratos que he ido sacando en cuanto podía. Por supuesto, recomiendo su lectura.

Lo que queda claro leyendo el libro de Andrés es que, para llegar lejos en cualquier disciplina, debemos trabajar duro hasta conseguir que lleguen los resultados esperados. Las personas que pretenden triunfar sin esfuerzo tal vez lo consigan, sin embargo, caerán rápidamente por su propio peso.

El reconocimiento, el prestigio y la valía profesional llevan un proceso lógico y no existe un solo camino para lograrlo; cada persona somos un mundo. Por ello, lo primero que debéis hacer es encontrar vuestro camino y andarlo paso a paso y cuando os queráis dar cuenta, habréis llegado al sitio deseado o algo que se le parezca bastante. Si realmente sabéis hacer algo debéis demostrarlo, poniéndoos cuanto antes manos a la obra desde la acción.

Este libro os hará replantearos muchas ideas preconcebidas que podáis tener sobre el éxito; igualmente, tendréis que “currar” para conoceros más en profundidad porque no olvidemos que, la primera piedra, es el autoconocimiento y, a partir de ahí, debemos seguir construyendo nuestra marca. La marca es un cúmulo de acciones humanas que demuestran de forma categórica lo que os hace diferentes, desde la muestra del ser que tenéis dentro.

Lo que queda claro es que se debe huir de los expertos y gurús que solo saben decir que lo son y, a la hora de mostrarlo, siempre encuentran excusas para no hacerlo. La clave está en “menos decir y más hacer”. Hoy en día, muchas personas están acostumbradas a quejarse constantemente y, con esa actitud, en vez de cambiar nada aun agravan más su situación. Si algo no nos gusta, somos precisamente nosotros los principales protagonistas para poderlo cambiar y no será por opciones y posibilidades. Desde mi punto de vista, no hay nada imposible de poder o conseguir o cambiar y el principal motor es la actitud que tomemos hacia los nuevos retos. No caigas en el error de no intentarlo porque, como he dicho muchas veces, debes arrepentirte del qué hubiese pasado si lo hubiera hecho, que nos indica inacción pero no de lo que ha pasado que nos nuestra actividad.

¿A qué esperas para desarrollar tu “expertología”?

Como ha cambiado la comunicación con la social media

El hecho de comunicarse necesita por lo menos de dos personas, pero con la llegada de la social media, la comunicación estre los individos ha cambiado de forma considerable. Y es que la forma de interactuar en el 1.0 ha cambiado radicalmente en el 2.0 y cambiará con total seguridad en el 3.0.

Lo que no variará es que la comunicación se realiza entre personas. la relació entre ambas y variando el número de receptores del mensaje se puede observar como el mundo 2.0 y la social media han cambiado las formas de comunicación en los últimos tiempos.

Ya no sólo ha cambiado por la aparición de nuevos medios de comunicación, sino por la forma nueva en que se usan éstos.

La siguiente infografía me ha parecido perfecta para mostrar la evolución de la forma de comunicarse con la llegada y la expansión de la social media.

Autor: José Luis del Campo